Cooperação Organizacional
| dc.contributor.author | Rebelo dos Santos, Nuno | |
| dc.contributor.author | Cardoso, Leonor | |
| dc.contributor.editor | Neves, Augusto Lobato | |
| dc.contributor.editor | Costa, Ricardo Fortes da | |
| dc.date.accessioned | 2013-01-31T15:03:51Z | |
| dc.date.available | 2013-01-31T15:03:51Z | |
| dc.date.issued | 2012-12 | |
| dc.description.abstract | Os autores apresentam uma síntese das dimensões principais em que o conceito de cooperação organizacional pode ser caracterizado, bem como as estratégias utilizadas para a sua promoção. | por |
| dc.identifier.authoremail | nrs@uevora.pt | |
| dc.identifier.authoremail | lcardoso@fpce.uc.pt | |
| dc.identifier.citation | dos Santos, N. R. & Cardoso, L. (2012). Cooperação Organizacional. In Augusto Lobato Neves & Ricardo Fortes da Costa (Organizadores), Gestão de Recursos Humanos de A a Z. Lisboa: Editora RH. | por |
| dc.identifier.isbn | 9789728871413 | |
| dc.identifier.scientificarea | 680 | por |
| dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/10174/8259 | |
| dc.language.iso | por | por |
| dc.publisher | Editora RH | por |
| dc.rights | openAccess | por |
| dc.subject | Cooperação Organizacional | por |
| dc.subject | Interdependência | por |
| dc.title | Cooperação Organizacional | por |
| dc.type | bookPart | por |
| degois.publication.issue | 1 | por |
| degois.publication.location | Lisboa | por |
| degois.publication.title | Gestão de Recursos Humanos de A a Z | por |